「第49期企業進化講座:09年10~12月:東京開催」
終講時アンケートの集計報告
 
     
     
  1.受講満足度  
 
感動レベル 2名 ←評価は5段階:感動・満足・普通・不満足・大変不満足
満足レベル 1名  
普通    
 
     
  2.受講満足度点数  
 
平均96点 ←採点基準:経営者向けの講座やセミナーでの「満足した」という過去の体験値を仮に80点とした時の、本講座の満足度点数は?
 
     
  3.感想コメント  
  (1)良かった点  
 

・美点凝視の徹底
・相手の立場に立ちきってのアドバイス
・自然に考えが深化していくカリキュラム
・モデル企業の美点を抽出した先生の講話
・日本人としての誇りを思い出させてくれるソニーのビデオ学習
・3名というほぼマンツーマンの研修を先生方から受けられた事。
・早々に茨城で臥龍先生と弊社のMが対面できた事。
・身近なボーダレス様や同じようなアシザワ様の例題に触れられた事。
・我社のタイミングとシンクロしていた事。
・日本中の地域からの出会いとなった事。
・経営羅針盤作り
・ゴールドスタンダード作り
・ビデオ学習(ワタミ、日本理化学工業)

 
     
  (2)改善した方が良いと思われる点  
 

・テキストと実習シートのページの整合性
・第1回の課題の配布をもっと早くして欲しい
・経営講座を受講するのは今回が初めてですが、個人的にはもっと厳しく指導していただいた方が良かったです。
・テキストとCDにページが連動していないこところがありましたので、それは修正されたほうがよろしいかと思います。

 
     
  (3)受講感想  
 

・2回目の受講で新しい課題を抽出することが出来、またチームの力を結集することを喜びとする自分のミッションも加わって、ワクワク出来る経営羅針盤を作成することが出来ました。本当にありがとうございました。
・我社に経営の部品(仕組みや資料)がいかに存在していたか再認識でき、創業者の努力と偉大さに驚く機会になれました。これをどう繋ぎ合わせて感動成果にもっていくか本気で取り組んでいきます。ありがとうございました
・受講目的であった自社の理念とビジョンを明確にできたこと、経営の三カ年計画を描けたこと、自社のゴールドスタンダードを仮設計できた点で大変満足のいく講座でした。臥龍さん、ありがとうございました。

 
     
  4.潜在同志(受講検討者)への本講座受講への推薦メッセージ  
 

・会社の将来像が描けずに苦闘している経営者及び後継者の方々は、心からコミット出来る経営
羅針盤を創ることで、迷いなく、信念に基づいた経営を断行することが出来ます。ぜひ受講し
てください。
・聞いているだけでなく、上っ面だけでなくこれほど熱く深く掘り下げていく研修はありません。下記にまだ示せませんが、あらゆる機会で宣伝広報するつもりです。
・一から起業をする人にお薦めの講座です。自分が興そうとしている会社の理念とビジョンを明確にすることができ、経営羅針盤を持つことで起業をより鮮明にイメージできます。貴方の夢実現に向けた大きな一歩となることは間違いありません。